Ocak döneminde SSK ve Bağ-Kur emekli zammı yüzde 37,57'den yüzde 11,68'lik ek zam ile yüzde 49,25'e yükseldi.
En düşük emekli maaşı ise 7 bin 500 TL'den 10 bin TL'ye yükseltildi. Ayrıca, senede 2 defa ödenen emekli bayram ikramiyesi yüzde 50 artışla 3 bin TL'ye çıkarıldı.
Emekli promosyonları için asgari tutar, 8-12 bin TL bandına yükseldi. 2024 yılında atılan 4 adımın ardından sırada emekliye refah paketi ve Temmuz zammı düzenlemesi var.
Emekliler için özel bir refah paketi yolda. Bunun yanı sıra, Temmuz döneminde emekli zammı ve şu anda 10 bin TL olarak belirlenen en düşük emekli maaşı için düzenlemeler yapılacak.
EMEKLİ REFAH PAKETİ İÇİNDE NELER VAR?
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı önderliğinde, emekliye yönelik refah paketi üzerinde çalışmalar hızla devam ediyor. Taslak çalışmanın belirlenmesinin ardından, detayların kısa süre içinde kamuoyuna açıklanması bekleniyor.
Bu paketin içeriğinde;
Belediye hizmetleri,
Enerji destekleri,
Ulaşım destekleri,
Finansal destekler,
Konut-kira destekleri ve Tatil konaklama destekleri gibi çeşitli alanlarda iyileştirmeler yer alacak.
Ayrıca, Temmuz ayındaki emekliye yönelik iyileştirmeler de planlama masasında yer alıyor.
EMEKLİ ZAMMI YÜZDE KAÇ OLACAK?
Merkez Bankası'nın yılın ikinci enflasyon raporunda hedefleri değiştirmesi, Temmuz ayındaki enflasyon artışlarıyla ilgili rakamları da güncelledi.
Merkez Bankası, yılın en yüksek enflasyon rakamının Mayıs ayında yüzde 76'ya kadar çıkabileceğini açıkladı. Bu durum, ilk 5 aylık enflasyon oranının yüzde 23,11 olarak belirlenmesine neden oluyor. Haziran enflasyonuyla birlikte, 6 aylık enflasyon oranının yüzde 25-30 bandında gerçekleşeceği kesinleşmiş olacak.
Buna göre, SSK ve Bağ-Kur emeklilerinin enflasyon artışı Temmuz'da yüzde 25-30 bandında gerçekleşmiş olacak. Emekli Sandığı emeklileri ile memurlar açısından ise Temmuz ayında 9,77 puanlık bir enflasyon farkı oluşacak. Yüzde 10 oranındaki toplu sözleşmeyle birlikte zam oranı da yüzde 20,75'e çıkacak. Ocaktaki gibi zamların eşitlenmesi ve refah payı eklenmesi de gündemde.
ZAMLAR KÖK MAAŞA YAPILIYOR
Bilindiği gibi, uzun zamandır emeklilere taban maaş uygulanıyor ve bu maaşın altında kalan rakamlar hazine desteği ile seyyanen ödeme yapılarak taban maaşa tamamlanıyor. Ocak ayında 7.500 TL olan taban maaş, 10 bin TL'ye yükseltilmiş ve bu rakamın altındaki tüm maaşlar 10 bin TL'ye tamamlanmak için seyyanen zamlanmıştı.
Şimdi Temmuz ayında da yapılacak artışlar kök maaş üzerinden yapılacak. Bu noktada bazı emekliler için sıfır zam tehlikesi de ortaya çıkıyor.
Örneğin, şu anda kök maaşı 6 bin TL olan bir emekliye yüzde 30 zam yapıldığında, bu emekli 1.800 TL zam alacak ve maaşı 7.800 TL olacak. Ancak, maaşının 10 bin TL'nin altında kalması nedeniyle bu emeklinin maaşı yine 10 bin TL'ye tamamlanacak.
Böylece, emeklinin maaşı artmasına rağmen ödemede bir değişiklik olmayacak. 8 bin TL ve altında kök maaşı olan tüm emekliler bu sorunu yaşamış olacak. Bu sorunun çözümü için üç önemli formül bulunuyor.
1) TABAN MAAŞIN ARTIRILMASI
Masadaki ilk formül, taban maaşın artırılması. Her zam döneminde gerçekleşen bu uygulamanın Temmuz'da da yapılması bekleniyor. Bu durumda kök maaşı ne olursa olsun tüm emekliler zam almış olacak. Burada yine 6 aylık enflasyon oranının artışta kullanılması gündemde. Bu durumda taban maaşın 12-13 bin TL olması bekleniyor. Eğer yıl sonu enflasyon hedefi olan yüzde 38 baz alınırsa bu kez 14 bin TL bandında bir taban maaş ortaya çıkabilir. Taban maaşın asgari ücret ile eşitlenmesi de gündeme getiriliyor.
2) REFAH PAYI VERİLMESİ
Yine her zam döneminde gerçekleştirilen bu uygulama, bu yıl Ocak ayında yapılmış ve SSK ve Bağ-Kur emeklilerinin zam oranlarına 11,68 puanlık refah payı eklenerek yüzde 49,25 oranına yükseltilmişti. Temmuz'da da 25-30 bandında çıkacak bir 6 aylık enflasyon oranına refah payının eklenmesi söz konusu olabilir. Ayrıca, çok düşük kalan kök maaşların sıfır zamdan etkilenmemesi için refah payının farklı uygulanması da gündeme gelebilir.
3) KÖK MAAŞLARA SEYYYANEN ARTIŞ
Sıfır zam olmaması için diğer tedbirlerin yanında kök maaşlara yapılacak seyyanen artış da gündemde. Burada, taban maaşa tamamlanması dışında en düşük maaştan başlayarak kök maaşların seyyanen artışla belirli bir sınırın üzerine çıkartılması da söz konusu olabilecek. Bunun dışında talepler arasında kök maaşların taban maaşla eşitlenmesi de var. Ancak burada, taban maaşın hemen üstünde, örneğin 11 bin TL maaş alan emekliler açısından bir adaletsizliğin ortaya çıkma tehlikesi de bulunuyor.
NE ZAMAN BELLİ OLUR?
Tüm bu çalışmaların neticesi, 3 Temmuz'da açıklanacak Haziran enflasyon rakamları sonrasında belli olacak. Burada ortaya çıkacak 6 aylık enflasyon rakamına göre formüller devreye girecek. Taban maaş artışı ve refah payı gibi tedbirlerin uygulanabilmesi için yasal düzenleme gerekiyor. Verilecek karardan sonra yasal düzenleme hemen Meclis'e sevk edilerek yürürlüğe sokuluyor ve o ay içinde farklar belirlenen bir takvim çerçevesinde emeklilerin hesabına yatırılıyor.