Türkiye'de 5.052.409 memur bulunmaktadır. Bunları 3.060.064'ü kadrolu personel, 590.257'si sözleşmeli personel, 1.231.635'i sürekli işçi, 62.493'ü geçici işçi ve 107.960'ı diğer kamu personeli olarak sınıflandırılmaktadır.
Adayların sunduğu programlar ve vaatler seçmenlerin tercihlerinde belirleyici bir rol oynayabilir.

Seçmenler, kendilerine sunulan programlar ve vaatler doğrultusunda adayları değerlendirir ve tercihlerini bu doğrultuda belirlerler.

• Seçmenlerin siyasi görüşleri ve tercihleri de seçimin kaderini belirleyen önemli faktörler arasındadır. Seçmenlerin siyasi görüşleri ve tercihleri, seçmenlerin oy kullanma davranışlarını etkileyerek seçim sonuçlarını belirleyebilir.
• Seçimlere katılım oranı da seçimin sonucunu belirleyen faktörler arasındadır. Düşük katılım oranları seçimin sonucunu etkileyebilir ve sonuçların öngörülememesine neden olabilir.
• Ekonomik durum da seçimin kaderini belirleyen faktörler arasında yer alır. Ekonomik durumun kötü olması veya iyileşmesi, seçmenlerin oy tercihlerini etkileyebilir.
• Güncel siyasi ve sosyal olaylar da seçimin sonucunu belirleyen önemli faktörler arasındadır. Güncel olaylar, seçmenlerin tercihlerinde belirleyici bir rol oynayabilir.
• Adayların performansları, seçmenlerin oy tercihlerini etkileyen bir diğer faktördür. Adayların seçmenlerin beklentilerini karşılayıp karşılayamaması ve performansları seçim sonuçlarını etkileyebilir.
• Seçim sistemi de seçimin sonucunu belirleyen faktörler arasında yer alır. Seçim sistemi, oy sayımı, sandık güvenliği, itiraz ve itiraz süreçleri gibi faktörler seçim sonuçlarını etkileyebilir.

Tüm bunların ışığında zam verilmeyen memurların oyları da seçimin sonucuna tesir edebilir, çünkü zam verilmeyen memurların sayısı toplam seçmen sayısında önemli bir oranı teşkil etmektedir.